“我們公司福利多、住宿環(huán)境好。”“我在這家公司一干就是20多年。”“歡迎更多老鄉(xiāng)加入我們。”連日來，浙江省平湖市總工會推出的“平小工·‘職’通車”系列招聘短視頻在朋友圈持續(xù)刷屏。有別于傳統(tǒng)招聘模式，該系列通過邀請企業(yè)工會主席、勞模工匠和一線職工出鏡，以真實(shí)、生動的鏡頭語言，向求職者展示企業(yè)的工作環(huán)境、文化氛圍、崗位需求以及職業(yè)發(fā)展前景，增強(qiáng)招聘的吸引力和可信度，在平湖當(dāng)?shù)氐拈_年用工市場掀起一股“云招聘”熱潮。

           在浙江新發(fā)現(xiàn)機(jī)械制造有限公司的招聘視頻中，嘉興良匠、金平湖工匠屈海坤手持零部件，站在智能化生產(chǎn)車間里娓娓道來：“我們?yōu)榧夹g(shù)工人提供技能提升通道，去年就有5名職工通過考核晉升技師職稱。”1分42秒的短視頻里，數(shù)控機(jī)床的運(yùn)轉(zhuǎn)聲、質(zhì)檢儀器的提示音與解說詞交織，真實(shí)呈現(xiàn)職工就業(yè)環(huán)境和企業(yè)生產(chǎn)場景。嘉興新日美服飾有限公司則直接將“六險一金”“學(xué)歷補(bǔ)貼”等福利做成醒目字幕，用企業(yè)福利吸引廣大求職者。盡管企業(yè)的表現(xiàn)形式各異，但展現(xiàn)的求賢誠意卻同樣真切。這種“眼見為實(shí)”的展現(xiàn)方式，正是該系列視頻的最大特色。

           據(jù)統(tǒng)計(jì)，自“平小工·‘職’通車”系列上線以來，累計(jì)發(fā)布視頻14條，視頻總觀看量已突破1.5萬次，收到線上簡歷投遞1370余份。其中浙江新發(fā)現(xiàn)機(jī)械制造有限公司發(fā)布視頻后，一星期內(nèi)就吸引110余人投遞簡歷，其中有78%求職者表示，正是通過視頻中展示的車間實(shí)景和福利政策鎖定了目標(biāo)企業(yè)。

           “短視頻招聘打破了時空限制，讓求職者足不出戶就能‘實(shí)地考察’工作環(huán)境。”平湖市總工會有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，相較于傳統(tǒng)招聘會受場地限制、網(wǎng)絡(luò)直播受時段約束，短視頻可隨時觀看、反復(fù)回看，既降低企業(yè)招聘成本，又提升信息傳播效率。為確保內(nèi)容真實(shí)可信，所有視頻均由基層工會把關(guān)拍攝，企業(yè)負(fù)責(zé)人或優(yōu)秀職工代表出鏡解說。

           接下來，平湖市總工會將把短視頻招聘作為常態(tài)化服務(wù)舉措，全年按需推送不同主題招聘視頻。同時，還將結(jié)合“勞模工匠我來當(dāng)就業(yè)導(dǎo)師”“毗鄰就業(yè)幫”等特色品牌，實(shí)施“就業(yè)推薦官”計(jì)劃，借力融媒體推出“云端帶崗+交互體驗(yàn)”，鼓勵職工成為企業(yè)“代言人”，助力企業(yè)發(fā)展和職工就業(yè)“雙贏”。