7月27日，山東省工會系統(tǒng)機關(guān)干部赴棗莊市滕州東沙河街道蹲點工作組召開工作推進會，傳達學(xué)習(xí)省總工會機關(guān)干部蹲點工作座談會會議精神，以及濟南市高新區(qū)、德州市寧津經(jīng)濟開發(fā)區(qū)等10個蹲點工作組的先進經(jīng)驗做法，并對下步更加扎實有效地開展蹲點工作進行謀劃部署。

　　會議要求，工作組要嚴(yán)格落實省總干部蹲點工作座談會要求，找準(zhǔn)定位、細(xì)化措施，進一步加大調(diào)研力度，在找準(zhǔn)問題上下功夫、在破解難題上出新招，確保工會各項工作在基層落地見效。要把學(xué)習(xí)貫徹省總干部蹲點工作座談會會議精神與東沙河街道黨委政府中心工作相結(jié)合，與企業(yè)發(fā)展與職工需求相結(jié)合，努力為基層辦實事解難題。要把蹲點活動作為“我為群眾辦實事”的生動實踐，切實解決基層職工的急難愁盼，團結(jié)引領(lǐng)基層職工聽黨話、跟黨走。

　　會議還宣傳推廣了“山東省工會干部教育培訓(xùn)系統(tǒng)”。東沙河街道總工會“三委”成員、企業(yè)工會主席代表對做好新時代工會工作提出了意見建議，并共同學(xué)習(xí)了《工會工作問答教程》。

　　據(jù)悉，自蹲點活動開展以來，東沙河街道蹲點工作組嚴(yán)格按照“四個一”要求，扎實開展工作。截至目前，實地走訪調(diào)研企業(yè)26家，發(fā)放調(diào)查問卷240份，發(fā)放宣傳資料300余份，召開企業(yè)工會主席、一線職工座談會2次，開展政策宣講會2次。