時隔一個多月，27歲的李家俊對影視公司無理欠薪的事仍記憶猶新。

          2024年6月入職浙江東陽市一家影視公司的李家俊，負責劇本創作工作，一個月工資8000元。“我工作3個多月后，企業負責人打電話告知我說公司發展重心轉移，讓我不要來上班了，但公司還未支付我2024年11月份的工資和雙方口頭約定的項目提成。因多次與公司協商無果，2025年2月我找到了東陽市影視業勞動糾紛‘一站式’調解中心，希望幫我維權。”李家俊說。

          調解中心的調解員李琴接案后，第一時間電話聯系公司負責人和李家俊。“當時李家俊主張5萬多元的工資款、項目提成款、違法解除勞動關系賠償金等，而雇傭公司以與李家俊的關系僅是勞務關系且沒有約定的項目提成款為由，只愿意給予4000元的補償金。”李琴說，雙方因補償金額談不攏，調解無果后，案件轉由東陽市勞動人事爭議仲裁院橫店派出庭仲裁。

          “經勞動仲裁，我2月份拿到了1.5萬元的欠薪款和解約補償金。”李家俊說，這次欠薪事件也給他提了醒，“以后要進公司，一定要簽勞動合同，約定的各種福利待遇也要落到紙面上。”

          李家俊的案例僅是東陽市影視業勞動糾紛“一站式”調解中心服務影視從業人員的縮影。

          據東陽市人力社保局局長王暉介紹，東陽每年有8000多名常駐群眾演員在橫店拍戲，也有近萬名服務影視劇組拍攝、搭景、美妝、航拍、武術訓練、后勤等方面的從業人員。由于雙方大多口頭約定薪酬且劇組用工方式靈活，一旦發生工傷、欠薪等事件，勞動者面臨維權難、維權成本高等困境，亟待通過建立影視業勞動糾紛“一站式”調解機制，維護勞動者的合法權益。

          “為最大程度方便影視業勞動者快速維權，簡單案件先由調解中心幫忙調解，重大疑難案件由調解中心召集相關成員單位共同調處。調解不成的、屬于仲裁受理范圍的，轉入行政仲裁程序；其他案件則進入相應的司法程序。”王暉說，“一站式”調解中心成立的目的就是幫助勞動者就近就地高效維權。

          在橫店影視城做群演的李龍表示，由橫店影視城演員公會派遣的群眾演員，一般不會出現“被欠薪”問題，因為群演拍戲的薪酬都由演員公會代發。“如果是劇組自行招募的群演或群眾自行接的戲，后期可能因劇組資金緊張，拖欠勞動者工資的問題就在所難免。”

          據了解，集咨詢疏導、糾紛調解、勞動仲裁、法律援助、“共享法庭”于一體的東陽市影視業勞動糾紛“一站式”調解中心，自2024年6月成立以來，已累計調解、仲裁影視從業人員各類矛盾糾紛325起，涉及人員1314人，為影視勞動者追回勞動權益2165萬元，勞動者維權周期也比以往縮短30%以上。