為提升婦女職業(yè)技能素養(yǎng)，增強婦女就業(yè)創(chuàng)業(yè)的機會和底氣，甘肅省敦煌市總工會、人社局高度重視婦女就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作，積極搭建平臺開展育嬰員培訓，多措并舉促進婦女就業(yè)有“術”。

          “搭橋式”培訓。聯(lián)合各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，鼓勵民辦職業(yè)培訓學校，探索技能培訓、崗位供給、就業(yè)創(chuàng)業(yè)一體化發(fā)展新模式，精心組織策劃，精準篩選培訓對象，周密安排課程設置、培訓方式、培訓時間，以“訂單式培訓”的方式開展育嬰員培訓。

          “一站式”推崗。培訓學校以“理論知識+學員互動+實際操作”相結合的方式，圍繞新生兒護理、科學喂養(yǎng)、嬰幼兒常見疾病治理等方面進行了詳細講解，在培訓期間內(nèi)聯(lián)系敦煌市月子中心在培訓班期內(nèi)進行選拔、推薦合適崗位，搭建就業(yè)平臺。

          “暖心式”考評。經(jīng)過10天育嬰專業(yè)扎實培訓后，督促學員報名參加敦煌藝術旅游中等專業(yè)學校組織開展的職業(yè)技能等級認定考試，培育更多有證人才，為敦煌市經(jīng)濟建設發(fā)展提供有力的育嬰人才支撐。

          今后，敦煌市總工會、人社局將繼續(xù)根據(jù)培訓需求，開展更多形式多樣、內(nèi)容豐富的職業(yè)技能培訓，為婦女搭建更廣闊的就業(yè)創(chuàng)業(yè)平臺，不斷提升就業(yè)創(chuàng)業(yè)、增收致富的本領。