7月17日，記者從陜西省人社廳獲悉，《陜西省社會保險基金監(jiān)督舉報獎勵實施細(xì)則》（以下簡稱《實施細(xì)則》）7月13日正式實施，根據(jù)舉報貢獻大小，舉報人可獲最低200元、最高10萬元的獎勵。

《實施細(xì)則》明確，公民、法人和其他社會組織（以下簡稱舉報人）對陜西省區(qū)域內(nèi)欺詐騙取、套取或挪用貪占基本養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險基金（以下簡稱社會保險基金）的違法違規(guī)問題進行舉報并提供相關(guān)線索，經(jīng)人力資源社會保障行政部門查證屬實的，按照按規(guī)定給予舉報人一定數(shù)額的資金獎勵。

《實施細(xì)則》規(guī)定，舉報獎勵金額根據(jù)查證屬實的違法違規(guī)行為所造成的社會保險基金損失金額確定，每一舉報案件獎勵金額最低200元，最高10萬元。具體獎勵標(biāo)準(zhǔn)為：

查證屬實金額在10萬元以內(nèi)（含10萬元）的，按3％給予獎勵，不足200元的補足200元，不超過3000元；查證屬實金額在10萬元以上的，按5％給予獎勵，獎勵金額最高不超過10萬元。對同一舉報事項分別查處獎勵的，獎金合計數(shù)額不得超過10萬元。對舉報事項查證為違法違規(guī)行為但尚未造成基金損失的，根據(jù)違法違規(guī)行為性質(zhì)、可能造成的基金損失等因素，給予200-500元獎勵。對比以往舉報獎勵標(biāo)準(zhǔn)，《實施細(xì)則》將查證屬實金額在10萬元以上的，獎勵計算比例提高到5％，最高標(biāo)準(zhǔn)由之前的5000元提高到10萬元。

《實施細(xì)則》由陜西省人力資源和社會保障廳、陜西省財政廳共同出臺實施，目的是提高獎勵標(biāo)準(zhǔn)重獎舉報人，鼓勵社會公眾積極舉報社會保險領(lǐng)域違法違規(guī)行為，維護社會保險基金安全。特別提醒的是舉報人如果故意捏造事實誣告他人，或者弄虛作假騙取獎勵，依法承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；涉嫌犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

此外，《實施細(xì)則》還重點細(xì)化了納入舉報獎勵范圍的各類行為和獎勵兌付工作要求、程序、時限要求等內(nèi)容，明確了舉報人合法權(quán)益的保護及故意捏造事實誣告陷害他人或弄虛作假騙取獎勵應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的法律責(zé)任。

舉報人可通過各級人力資源社會保障部門向社會公布的舉報電話、電子郵箱和通訊地址等任何一種舉報渠道進行舉報。