“從一名普通的車工成長為技術能手，離不開工會等各級組織對我的培養(yǎng)，我將用實際行動弘揚和詮釋工匠精神。”近日，江西省萍鄉(xiāng)市能工巧匠李希鋒感慨道。如今，在萍鄉(xiāng)，得益于持續(xù)推進的產業(yè)工人隊伍建設改革，一批高技能人才迅速脫穎而出。

         近年來，萍鄉(xiāng)市堅持高站位謀篇布局，推動“產改”步入“快車道”。2019年，萍鄉(xiāng)市委、市政府印發(fā)《貫徹落實〈江西省新時代產業(yè)工人隊伍建設改革實施方案〉責任分工方案》，為“產改”的落地落實提供堅強保障。隨后，各縣區(qū)均出臺改革實施方案和相關配套政策，涉及產業(yè)工人思想引領、技能提升、權益維護等方面。

          萍鄉(xiāng)市堅持以賦能為關鍵，持續(xù)開展職業(yè)技能提升活動。2019年至2021年，全市開展各類補貼性職業(yè)技能培訓，參訓者達13萬人次，認定萍鄉(xiāng)市高級技工學校等職業(yè)技能競賽基地和高技能人才培訓基地9家。圍繞重大項目、重點工程、重點產業(yè)開展勞動競賽，每年近6000家企業(yè)、34萬余名產業(yè)工人參加崗位練兵、技能比武等活動，參賽面達90%以上。

         此外，萍鄉(xiāng)市創(chuàng)新工作機制，使“產改”運行機制更加順暢。“產改”試點單位萍安鋼鐵公司開辟階梯型技能人才職業(yè)發(fā)展通道，已有425人次取得專業(yè)技術職稱、內部職業(yè)技能等級資質。在加快技能人才評價制度改革過程中，目前全市有1家企業(yè)獲得職業(yè)技能自主評價資格，19家企業(yè)正在申報審批中。萍鄉(xiāng)市總工會建立健全工作觀察員、指導員等制度機制，組建85名觀察員和45名指導員的“兩員”隊伍，助推“產改”走深走實。